2018年9月5日 星期三

短評:(二 弦)珍惜資深醫護人員 / 方 圓

筆足
(文章標題連結原文,下文為對原文的短評)
文中提到"唯獨不知醫院在挽留已屆退休之年的醫生方面,有何更令病人受惠的高招。" 毋庸甚麼高招,澳門公共行政工作人員通則內已載明可以散位合同半薪返聘退休人員。


除非犯事,澳門公務人員六十五歲屆滿時才強制退休,政府大可按法例返聘退休的資深醫生。
主治醫生起薪已740點(目前每點79元),半薪就至少370點,即返聘月薪起碼約3萬。到了那個年齡,若真的想繼續從醫,只要政府肯返聘,退休醫生多半是會接受的。退休金(按因年資不足36年)打個折也約4至5萬,加上返聘的3萬,就月入7至8萬,在澳門可過令人羡慕的富裕生活了。若退休後返聘的醫生無需負責雜瑣的行政工作,相信選擇繼續留任的醫生會更多。
問題是:政府會這樣做嗎? 

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